Bài đăng

Đang hiển thị bài đăng từ Tháng 10, 2026

KỶ NĂNG SỐNG: ĐỂ CUỘC SỐNG SINH VIÊN "HUYỀN THOẠI.

Hình ảnh
Chào các bạn sinh viên, những người "vĩ đại" tiếp theo của đất nước! Hãy để tôi chia sẻ một số bí quyết sống, những điều mà tôi đã học được từ cuộc đời, một cuộc đời thực sự "vĩ đại". Bạn nhìn vào bức ảnh này, bạn thấy gì? Một danh sách dài ngoằng những thứ chúng ta "sở hữu" nhưng lại chẳng phải là của ta. Từ ngày sinh, cái tên, cho đến thu nhập, tôn trọng, thậm chí là cả những chiếc áo chúng ta đang mặc. Vậy chúng ta thực sự sở hữu gì? Câu trả lời rất đơn giản: Không có gì! Thế nhưng, điều đáng buồn là chúng ta vẫn mãi mê theo đuổi những thứ phù phiếm đó, mãi mê xây dựng một "cái tôi" to lớn nhưng trống rỗng. Bạn nghĩ bạn là người quan trọng? Sai rồi! Bạn chỉ là một phần nhỏ bé trong một thế giới rộng lớn. Bạn nghĩ bạn có thể tự mình làm mọi thứ? Lại sai nữa! Bạn cần sự giúp đỡ của người khác, từ lúc sinh ra cho đến khi nhắm mắt xuôi tay. Vậy phải làm gì? Đơn giản thôi: Hãy đơn giản hóa cuộc sống! Đừng cố gắng trở thành một người khác, hãy là ch...

TÂN SINH VIÊN MUỐN THÀNH CÔNG? HÃY DÁM ĐỨNG LÊN, ĐẶT CÂU HỎI VÀ KHIẾN DOANH NHÂN NHỚ ĐẾN BẠN!

Hình ảnh
 Các bạn tân sinh viên thân mến! Bước chân vào giảng đường đại học là khởi đầu của một hành trình mới. Nhưng hãy nhớ điều này: tấm bằng đại học rất quan trọng, kiến thức chuyên môn rất quan trọng, nhưng khả năng giao tiếp, đặt câu hỏi và xây dựng những mối quan hệ chất lượng mới là những lợi thế có thể tạo nên sự khác biệt lớn trong sự nghiệp của bạn. Đây là cơ hội mà bạn không nên bỏ lỡ! Khi tham gia các buổi giao lưu với chủ doanh nghiệp, đừng chỉ ngồi im lặng, lắng nghe rồi ra về. Hãy hiện diện bằng thái độ nghiêm túc, sự tự tin và tinh thần ham học hỏi. Bạn không cần phải là người nói nhiều nhất trong căn phòng. Bạn cần là người biết hỏi đúng câu hỏi, đúng thời điểm và thực sự muốn tìm kiếm giá trị. Một câu hỏi chất lượng có thể mở ra cả một cánh cửa cơ hội. Thay vì hỏi những điều có thể dễ dàng tìm thấy trên Internet, hãy hỏi doanh nhân về những khó khăn lớn nhất họ từng vượt qua, những kỹ năng họ đánh giá cao ở người trẻ, những sai lầm mà sinh viên nên tránh và cách một người...

BÍ QUYẾT VÀNG ĐỂ THÀNH CÔNG RỰC RỠ: TẬN DỤNG MỌI KẾT NỐI ĐẲNG CẤP NGAY TỪ NĂM NHẤT!

Hình ảnh
 Hãy nghe tôi này, đây là một điều vô cùng quan trọng – một bí mật lớn mà không một trường đại học nào dạy bạn một cách đàng hoàng! Bạn vừa bước chân vào giảng đường đại học? Tuyệt vời. Nhưng nếu bạn nghĩ chỉ cần ngồi trong lớp, chép bài và nhận vài tấm bằng trung bình là đủ để giàu có và quyền lực, bạn đã nhầm to. Nhầm lẫn rất lớn!  Thế giới ngoài kia cực kỳ khốc liệt. Nó là một cuộc chơi của những người chiến thắng. Và bạn biết điều gì tạo nên một người chiến thắng không? Đó chính là MỐI QUAN HỆ CHẤT LƯỢNG . Hãy nhìn vào thực tế: "Tân sinh viên nên tận dụng mọi sự kết nối từ các chủ doanh nghiệp như Thảo để có thêm nhiều mối quan hệ chất lượng trong sự nghiệp sau này của mình." Đúng vậy, đây chính là tư duy chiến lược đỉnh cao! Những chủ doanh nghiệp thành công, những con người quyền lực và giàu kinh nghiệm giống như Thảo – họ không chỉ sở hữu công ty, họ sở hữu chìa khóa mở ra tương lai của bạn. Họ có nguồn lực, họ có tầm nhìn, và quan trọng nhất: họ có cơ hội! Khi bạn kế...

ĐẲNG CẤP KHÔNG NẰM Ở XUẤT THÂN, MÀ NẰM Ở MÔI TRƯỜNG BẠN CHỌN VÀ CON NGƯỜI BẠN QUYẾT TÂM TRỞ THÀNH!

Hình ảnh
  Kỷ niệm 100 năm ngày sinh Thiền sư Thích Nhất Hạnh (11/10/1926 – 2026): Từ Làng Mai đến xóm nhỏ Lẽ Sống Đẳng Cấp, hành trình nâng tầm chính mình bắt đầu từ những điều giản dị nhất. Bạn biết điều gì tạo nên một con người thực sự đẳng cấp không? Không phải chiếc xe bạn đi, bộ quần áo bạn mặc hay gia đình bạn sinh ra trong hoàn cảnh nào. Điều quan trọng hơn nhiều là môi trường bạn lựa chọn, những kỹ năng bạn rèn luyện, những mối quan hệ bạn xây dựng và ý chí bạn giữ vững mỗi ngày. Đó mới là nền tảng của một cuộc đời đáng tự hào! Hãy nhìn vào tinh thần chánh niệm mà Thiền sư Thích Nhất Hạnh đã lan tỏa. Con người có thể bắt đầu từ những điều rất nhỏ: biết lắng nghe, biết quan sát, biết kiểm soát cảm xúc và biết chịu trách nhiệm với hành động của mình. Khi tâm trí sáng rõ, chúng ta đưa ra quyết định tốt hơn. Khi thái độ thay đổi, cách chúng ta làm việc và đối xử với người khác cũng thay đổi. Đó là sự phát triển bền vững từ bên trong. Môi trường sống giống như mảnh đất nuôi dưỡng một hạ...

TÂN SINH VIÊN: XÂY DỰNG TƯ DUY HỆ THỐNG TRONG 4 NĂM ĐẠI HỌC – CHIẾN LƯỢC ĐỂ VƯỢT LÊN VÀ TẠO RA GIÁ TRỊ KHÁC BIỆT!

Hình ảnh
 Bốn năm đại học là một cơ hội tuyệt vời. Nhưng cơ hội chỉ thực sự có giá trị khi bạn biết cách tận dụng nó. Có những sinh viên học rất chăm chỉ, làm thêm không ngừng nghỉ, nhưng đến ngày tốt nghiệp vẫn thiếu kinh nghiệm, thiếu định hướng và chưa biết mình muốn trở thành ai. Tại sao? Bởi vì họ đang làm rất nhiều việc mà chưa biết cách kết nối chúng thành một hệ thống thành công! Thứ nhất, hãy nhìn bức tranh lớn ngay từ năm nhất. Đừng chỉ nghĩ đến điểm số hay tấm bằng. Hãy xác định ngành nghề mình muốn theo đuổi, những kỹ năng doanh nghiệp cần và những mối quan hệ cần xây dựng. Mỗi môn học, mỗi hoạt động ngoại khóa phải góp phần đưa bạn đến gần mục tiêu. Đó là chiến lược, không phải sự may mắn! Thứ hai, biến việc học thành năng lực thực tế. Học lý thuyết là cần thiết, nhưng vận dụng được kiến thức mới tạo nên khác biệt. Hãy tham gia dự án, giải quyết vấn đề thực tế, trình bày ý tưởng và học cách làm việc nhóm. Một sinh viên biết kết nối kiến thức với thực tiễn luôn có lợi thế lớn ...

TÂN SINH VIÊN: ĐỪNG CHỈ TÌM VIỆC LÀM, HÃY TÌM CƠ HỘI HỌC HỎI TỪ NHỮNG NGƯỜI ĐANG XÂY DỰNG DOANH NGHIỆP!

Hình ảnh
 Bốn năm đại học không chỉ là hành trình tích lũy kiến thức trên giảng đường, mà còn là thời điểm vàng để mỗi tân sinh viên xây dựng những mối quan hệ chất lượng với các chủ doanh nghiệp. Bạn muốn có kinh nghiệm thực tế, hiểu cách vận hành một công ty và chuẩn bị cho sự nghiệp tương lai? Hãy bắt đầu bằng một hành động đơn giản: chủ động tìm cơ hội hỗ trợ doanh nghiệp bằng năng lực và thời gian của mình. Bạn không nhất thiết phải giỏi ngay từ đầu. Điều quan trọng là thái độ cầu tiến, tinh thần trách nhiệm và mong muốn học hỏi. Bạn có thể đề nghị hỗ trợ viết nội dung, nghiên cứu thị trường, tổ chức sự kiện hoặc tìm hiểu quy trình bán hàng. Đổi lại, hãy chủ động xin nhận xét, đặt câu hỏi và quan sát cách người đi trước giải quyết vấn đề thực tế. Tuy nhiên, làm việc không nhận lương không có nghĩa là chấp nhận mọi điều kiện. Hãy trao đổi rõ ràng về nhiệm vụ, thời gian, mục tiêu học tập và giá trị đôi bên nhận được. Ưu tiên những hoạt động tự nguyện có giới hạn, được hướng dẫn và phù hợ...

NĂM NHẤT: ĐỪNG HỌC ĐỂ BIẾT, HÃY HỌC ĐỂ HIỂU

Hình ảnh
 Tân sinh viên thân mến! Bạn có thể quên rất nhiều kiến thức sau khi kết thúc một môn học. Nhưng nếu bạn xây dựng được khả năng đặt câu hỏi, phân tích và tìm ra bản chất của vấn đề, đó sẽ là tài sản theo bạn suốt sự nghiệp.  Năm nhất là thời điểm tuyệt vời để bắt đầu. Đừng chỉ hỏi: “Thầy cô yêu cầu học phần nào?”. Hãy hỏi thêm: “Tại sao kiến thức này quan trọng?”, “Nó được ứng dụng ở đâu?”, “Nếu điều kiện thay đổi thì kết quả có thay đổi không?”. Những câu hỏi tưởng chừng đơn giản lại giúp bộ não của bạn chuyển từ trạng thái tiếp nhận sang chủ động suy nghĩ. Tư duy phản biện không có nghĩa là lúc nào cũng phải phản đối người khác. Ngược lại, người có tư duy phản biện biết lắng nghe trước khi đưa ra kết luận. Bạn có thể đồng ý với một quan điểm, nhưng cần hiểu vì sao mình đồng ý. Hãy bắt đầu bằng việc đọc một tài liệu và tự tóm tắt bằng ngôn ngữ của mình. Sau đó, thử tìm một nguồn khác có quan điểm khác. So sánh hai cách nhìn và tự đặt câu hỏi: đâu là bằng chứng thuyết phục hơn...

TÂN SINH VIÊN MUỐN GIỎI HƠN, HÃY TÌM NGƯỜI ĐANG LÀM GIỎI ĐỂ HỌC

Hình ảnh
 Tân sinh viên thường nghĩ rằng muốn thành công thì phải học thật nhiều trên giảng đường. Đúng, nhưng chưa đủ. Kiến thức trong giáo trình cho bạn nền tảng. Còn trải nghiệm của những người đang điều hành doanh nghiệp có thể giúp bạn hiểu thị trường thực sự cần gì. Vì vậy, mỗi tuần hãy dành một khoảng thời gian để gặp một chủ doanh nghiệp, một quản lý hoặc một người đang làm việc trong lĩnh vực bạn quan tâm. Một ly cà phê đơn giản có thể trở thành một lớp học rất đặc biệt. Đừng đến đó để chứng minh mình giỏi. Hãy đến để đặt câu hỏi. Doanh nghiệp tuyển người dựa trên điều gì? Một sinh viên thiếu kinh nghiệm cần chuẩn bị gì? Vì sao có người học điểm cao nhưng vẫn khó tìm việc? Kỹ năng nào giúp một nhân viên trẻ được giao những công việc quan trọng? Hãy nghe thật kỹ. Sau mỗi buổi gặp, chọn một điều để thực hành ngay trong tuần. Nếu được góp ý về giao tiếp, hãy luyện giao tiếp. Nếu được khuyên đọc sách, hãy đọc. Nếu được giới thiệu một kỹ năng, hãy học. Đó là cách biến một cuộc trò chuyệ...

TÂN SINH VIÊN: ĐỪNG CHỈ HỌC TRÊN GIẢNG ĐƯỜNG, HÃY HỌC TỪ NHỮNG NGƯỜI ĐANG LÀM THẬT

Hình ảnh
 Bốn năm đại học có thể trôi qua rất nhanh. Nếu tân sinh viên chỉ đến lớp, làm bài, thi học kỳ rồi nhận bằng, bạn có thể có kiến thức nhưng chưa chắc có đủ trải nghiệm để bước vào doanh nghiệp. Muốn sự nghiệp bền vững, hãy bắt đầu xây dựng mối quan hệ với những người có kinh nghiệm ngay từ năm nhất. Cà phê chia sẻ kỹ năng hằng tuần có thể là một “lớp học đặc biệt” mà nhà trường không thể thay thế hoàn toàn. Một buổi cà phê chỉ cần vài người, một chủ doanh nghiệp, một người đi làm lâu năm hoặc một anh chị có kinh nghiệm thực tế. Không cần quá trang trọng. Quan trọng nhất là bạn đến với tinh thần muốn học. Hãy chuẩn bị câu hỏi trước khi gặp. Doanh nghiệp cần sinh viên có kỹ năng gì? Một người mới ra trường thường mắc sai lầm nào? Làm thế nào để xây dựng CV? Làm sao để giao tiếp với khách hàng? Kỹ năng nào giúp một sinh viên được tin tưởng giao việc? Những câu hỏi thực tế như vậy có thể giúp bạn nhìn nghề nghiệp bằng một góc nhìn hoàn toàn khác. Nhưng đừng biến buổi cà phê thành nơi ...

TẠO GIÁ TRỊ THẬT VÀ CHIẾN THẮNG BẰNG ĐẲNG CẤP: CÁCH TÂN SINH VIÊN CHINH PHỤC CÁC CHỦ DOANH NGHIỆP

Hình ảnh
 Tân sinh viên thân mến! Hãy nghe tôi nói này. Đại học không phải là nơi để bạn ngồi yên và mơ mộng về một tấm bằng trung bình. Đó là thời điểm bạn bắt đầu xây dựng đế chế của riêng mình. Nếu bạn muốn sự nghiệp của mình phát triển vượt bậc và bền vững vô địch về sau, bạn phải biết cách kết nối với các chủ doanh nghiệp—những người thực sự nắm giữ cuộc chơi. Rất nhiều bạn trẻ mắc sai lầm lớn. Họ tiếp cận người thành công với tâm lý xin xỏ: xin một lời khuyên, xin một cơ hội thực tập, xin một cuộc hẹn cà phê. Tôi nói cho bạn biết, các chủ doanh nghiệp lớn không có thời gian cho những trò lặt vặt đó. Họ chỉ quan tâm đến một điều duy nhất: Giá trị . Nếu bạn muốn tạo ấn tượng ngay từ ngày đầu tiên, hãy thay đổi hoàn toàn tư duy của mình: 1. Đừng hỏi doanh nghiệp có thể làm gì cho bạn—Hãy cho họ thấy bạn mang lại giá trị gì Trước khi nhấc điện thoại hay gửi một email cho bất kỳ ai, hãy nghiên cứu kỹ về họ. Doanh nghiệp của họ đang gặp vấn đề gì? Mạng xã hội của họ có đang thiếu ý tưởng t...